نمونه پیشینه تحقیق نظری اخلاق و عناصر فرهنگی آن در اسلام DOC

Posted by

نمونه پیشینه تحقیق نظری اخلاق و عناصر فرهنگی آن در اسلام DOC

خرید و دانلود فصل دوم پایان نامه اخلاق و عناصر فرهنگی آن در اسلام با فرمت docx در قالب 24 صفحه ورد

نمونه پیشینه تحقیق نظری اخلاق و عناصر فرهنگی آن در اسلام DOC

خرید و دانلود فصل دوم پایان نامه اخلاق و عناصر فرهنگی آن در اسلام با فرمت docx در قالب 24 صفحه ورد

مشخصات فایل

تعداد صفحات 24
حجم 64/632 کیلوبایت
فرمت فایل اصلی doc

توضیحات کامل

خرید و دانلود فصل دوم پایان نامه اخلاق و عناصر فرهنگی آن در اسلام با فرمت docx در قالب 24 صفحه ورد بصورت کامل و جامع با قابلیت ویرایش

 

 

 

    دی .جورج   اخلاقیات را این گونه تعریف می کند: « تلاشی نظام یافته برای دریافت تجربه اخلاقی و معنوی جامعه و افراد، از طریق تعیین مقرراتی که باید برای اداره رفتار انسانی، مورد استفاده قرار گیرد. دنبال کردن ارزش های درست و صفات مشخصه ای که بهبودی در زندگی او موجب می گردند. سالمون  معتقد است که اخلاقیات موضوعی نگرشی است که مواردی همچون مصادیق ذیل را شامل می شود: گذاشتن هر فعالیت و هدف در جای خودش، دانستن این که چه کاری درست و چه کاری نادرست است، دانستن این که چه خواسته ای درست و چه تمایلاتی اشتباه می باشد. ولاسکوئز  اخلاقیات را این گونه تعریف می کند: فعالیت بررسی استانداردهای معنوی و وجدانی یک فرد یا یک جامعه، و پرسش در خصوص این که این استانداردها (استانداردهای منطقی و یا غیر منطقی) چگونه در زندگی ما به کار برده می شوند( سونسون و وود2003   ).

 

 

 

فهرست مطالب

تعریف اخلاق

2-6) اخلاق دراسلام

2-7)عناصر فرهنگ اخلاقی دراسلام

2- 8 ) مفهوم اخلاق حرفه ای

2-9 ) ویژگی های اخلاق حرفه ای

2-9-1)مسئولیت پذیری

2-9-2)برتری جویی و رقابت طلبی

2-9-3)صادق بودن

2-9-4)احترام به دیگران

2-9-5) رعایت و احترام نسبت به ارزش ها و هنجارهای اجتماعی

2-9-6)عدالت و انصاف

2-9-7)همدردی با دیگران

2-9-8)وفاداری

2-10 ) نظام های اخلاقی عمده

2-11 ) مبانی نظری اخلاق حرفه ای در اسلام

2-12 ) ضرورت ترویج اخلاق حرفه ای در سازمان

2-13 ) وظایف مدیران در اخلاقی کردن سازمان

2-14اخلاق در تدریس

منابع


توضیحات بیشتر و دانلود



صدور پیش فاکتور، پرداخت آنلاین و دانلود

کسب درآمد از فروش فایل 

Leave a Reply

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد.